Liderazgo transformacional desde la acción
Fortalecimiento de equipos de trabajo en el marco de la organización
Inscripción abierta
Contenidos mínimos
- Introducción al campo organizacional. Recuperación del espacio ontológico individual en conexión con el organizacional y sistémico.
- Liderazgo individual, liderazgo de los vínculos y de resultados. Características de liderazgo transformacional
- Caracterización de grupos, equipos y equipos de alto rendimiento. Identificación, caracterización y perfilamiento.
- Motivaciones como el factor que nos hace hacer lo que hacemos.
- Profundización sobre el concepto de estructura, flexibilidad y plasticidad en el campo organizacional
- Negociación